Tests d'orientation

Tests de management et recrutement

Tests de personnalité

Faire les bons choix

Faire les bons choix

Les meilleures décisions pour recruter ou postuler demandent de la connaissance de soi, une mesure des compétences et la définition d'un projet professionnel motivant. Nos tests sont conçus pour vous aider dans cette démarche.

  • Personnalité
    Les personnes qui réussissent ont souvent un avis objectif sur leur personnalité, leurs intérêts, motivations, talents et axes de progrès. Gagner en efficience, en assertivité et savoir motiver ses choix va impacter votre vie personnelle comme professionnelle.
  • Personnalité
    Pour avoir du succès dans vos projets professionnels vous avez besoin de respecter votre personnalité pour faire des choix plus objectifs et rationnels qui seront faciles à défendre.
  • Recrutement
    Bâtir une trajectoire professionnelle réaliste et motivante pour un candidat que vous voulez recruter nécessite une évaluation objective de son potentiel et de ses capacités.
Indicateur du Potentiel Vendeur

Test Indicateur du
Potentiel Vendeur

Ce test mesure vos prédispositions à la vente. Les recruteurs qui recherchent des profils commerciaux l’utilisent fréquemment. Les candidats l'utilisent pour mieux se connaître et préparer à l'avance une argumentation adaptée (points forts et solutions envisagées pour les axes de progrès).

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John Holland

Test
John Holland

Les travaux de John Holland, très largement utilisés en matière d'orientation professionnelle, sont toujours les plus pertinents aujourd’hui. Après analyse de vos préférences en matière d’environnements de travail, de loisirs et de métiers, ce test propose des pistes d'orientation.

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Indicateur du Potentiel Vendeur

Test Indicateur
Typologique

Ce test permet de définir votre profil psychologique. Il est utilisé par la très grande majorité des cabinets conseil (en bilan de compétences, team building, coaching, recrutement …) comme un moyen de connaissance d'une personne et de sa capacité à évoluer.

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Solutests.com est une plateforme sécurisée, qui permet l’achat et la passation en ligne de tests destinés aux professionnels des ressources humaines.

L’utilisation de Solutests.com nécessite la création d’un compte client. Celui-ci vous donnera accès à un espace dédié qui vous permettra de gérer les comptes de vos collaborateurs, stagiaires ou candidats (répartition des crédits pour leur permettre de passer les tests en ligne, téléchargement de vos factures, …).

Les résultats vous seront envoyés sous 24 à 48 h (jours ouvrés) et vous gardez la possibilité de les transmettre quand vous le jugerez nécessaire.

Sur demande, nous pouvons vous fournir les résultats en marque blanche.

Foire aux questions

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